PENGUMUMAN PENERIMAAN PEGAWAI SETEMPAT KBRI DEN HAAG TAHUN 2018

Nomor : 001/Pan-Rek/IX/2018

Bersama ini diumumkan bahwa KBRI Den Haag membuka penerimaan Pegawai Setempat   dengan kriteria sebagai berikut:

Kriteria Umum:

  1. Laki-laki dan Perempuan berumur minimal 22 tahun dan maximum 46 tahun pada 30 September 2018.
  2. Sehat Jasmani dan Rohani.
  3. Bertanggung jawab dan mampu bekerja mandiri maupun berkerja sama dalam tim.
  4. Mampu berbahasa Indonesia dan Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
  5. Bisa mengemudikan kendaraan roda 4 dan memiliki SIM Belanda yang masih berlaku.
  6. Memiliki ijin tinggal di Belanda yang masih berlaku.
  7. Mengerti Teknologi Informasi dan dapat mengoperasikan komputer (menguasai Microsoft Office).
  8. Bersedia untuk menandatangani kontrak kerja selama 2 tahun dengan masa percobaan 3 bulan.
  9. Tidak pernah terlibat kasus hukum.
  10. Tidak terafiliasi dengan partai politik tertentu.
  11. Berorientasi pada pelayanan dan bersedia melakukan pekerjaan di luar jam kerja.

Kriteria Khusus:

Pegawai Setempat Fungsi Politik:

  1. Pendidikan minimal S1.
  2. Memiliki kemampuan menyusun laporan dalam Bahasa Indonesia dan bahasa Inggris
  3. Memiliki pengetahuan dan mengikuti perkembangan situasi politik dan keamanan di Indonesia.
  4. Memiliki kemampuan riset dari sumber-sumber informasi berbahasa Belanda, Indonesia, dan Inggris.
  5. Memiliki kemampuan sebagai Liason Officer/LO.
  6. Dapat bekerja dalam situasi mendesak dengan tenggat waktu.
  7. Memiliki pengetahuan dan mengikuti perkembangan situasi politik, keamanan Belanda dan Uni Eropa.
  8. Adanya latar belakang/ pengetahuan/pengalaman khusus terkait Maluku atau Papua akan menjadi pertimbangan khusus.

Pegawai Setempat Fungsi Protokol:

  1. Pendidikan minimal S1.
  2. Memiliki kemampuan Bahasa Belanda.
  3. Memiliki interpersonal skill yang baik (supel dan ramah)
  4. Dapat bekerja dalam situasi mendesak dengan tenggat waktu.
  5. Siap dan mampu bekerja di luar jam kantor (penjemputan, pengantaran, dan pengaturan keprotokolan di bandara)
  6. Memahami budaya Indonesia dan Belanda
  7. Diutamakan pernah tinggal di Belanda
  8. Memahami tata cara perjamuan resmi
  9. Memahami Protocol Guide  Belanda

Pegawai Setempat Fungsi Administrasi:

  1. Pendidikan minimal S1 (diutamakan berlatar belakang S1 Administrasi Niaga atau Akuntansi)
  2. Memiliki interpersonal skill yang baik (supel dan ramah)
  3. Memiliki networking ke penyedia barang dan jasa di Belanda
  4. Mengetahui seluk beluk kondisi gedung dan inventaris BMN KBRI Den Haag
  5. Mahir dalam pengaturan perjamuan resmi dan seating arrangement
  6. Fleksibel dalam waktu kerja karena sifat pekerjaan sebagai supporting unit.
  7. Dapat bekerja dalam situasi mendesak dengan tenggat waktu.
  8. Memahami peraturan lalu-lintas di Belanda dan mengetahui seluk beluk kota di Belanda.

Pegawai Setempat Atase Pendidikan:

  1. Pendidikan Minimal S1 (diutamakan berlatar belakang S1 Pendidikan)
  2. Memiliki networking dengan Mahasiswa, Universitas dan PPI Belanda serta organisasi-organisasi budaya dan kemasyarakatan di Belanda.
  3. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris dan Belanda.
  4. Memiliki interpersonal skill yang baik (supel dan ramah)
  5. Memiliki visi untuk pengembangan Rumah Budaya Indonesia dan kemajuan kebudayaan Indonesia di Belanda.

Pegawai Setempat Pengemudi:

  1. Pendidikan Minimal SLTA atau setara dengan Middelbaar Beroeps Onderwijs (MBO).
  2. Memahami peraturan lalu-lintas di Belanda.
  3. Memahami pemeliharaan dasar kendaraan.
  4. Mengetahui seluk beluk kota di Belanda.
  5. Memiliki kemampuan Bahasa Indonesia/Inggris dan Belanda.
  6. Fleksibel dalam waktu kerja karena sifat pekerjaan sebagai supporting unit.
  7. Memiliki interpersonal skill yang baik (supel dan ramah).
  8. Pernah menjadi chauffeure menjadi nilai tambah.

Apabila Anda berminat dan memenuhi persyaratan tersebut di atas, dapat mengirimkan dokumen-dokumen sebagai berikut kepada KBRI Den Haag untuk mengikuti proses seleksi Pegawai Setempat KBRI Den Haag:

  1. Surat Lamaran (Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris).
  2. Riwayat Hidup/CV (dengan mencantumkan e-mail).
  3. 1 lembar copy SIM Belanda yang masih berlaku.
  4. 1 lembar copy passport yang masih berlaku.
  5. 1 lembar copy ijin tinggal di Belanda yang masih berlaku.
  6. 1 lembar copy ijazah terakhir.
  7. 1 lembar copy sertifikat keahlian lain yang dimiliki.
  8. 2 lembar pas photo 4X6 berwarna.
  9. Surat pernyataan sehat jasmani dan rohani (format download disini)
  10. Surat pernyataan tidak pernah terlibat dengan kasus hukum dan tidak menjadi anggota dan/atau pengurus partai politik, yang telah ditandatangani oleh pelamar (format download disini).
  11. Surat pernyataan bersedia menandatangani kontrak sesuai dan tunduk kepada ketentuan hukum Indonesia dan Peraturan Perwakilan RI Den Haag (format download disini).

Semua berkas di atas dan surat lamaran ditujukan kepada Panitia Penerimaan Pegawai Setempat KBRI Den Haag agar dikirimkan melalui email : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. dengan judul “Lamaran Kerja”  paling lambat diterima pada tanggal 14 September 2018 Pukul 17.00.

Pengumuman Calon Pegawai Setempat yang lolos secara seleksi administrasi akan diumumkan pada tanggal 20 September 2018, untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya. Agar setiap pelamar senantiasa selalu mengikuti berita penerimaan Pegawai Setempat di website KBRI Den Haag.

KBRI Den Haag tidak menerima pertanyaan secara lisan dan tulisan, dan keputusan Panitia Penerimaan Pegawai bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.

 

Share this article

Tobias Asserlaan 8,
2517 KC Den Haag, Belanda

 

 

www.indonesia.nl

kontak & pelayanan

Buka Kantor:
Senin - Jumat
09.00-12.00 dan 15.00-16.00

Paspor / Visa: 
09.00-12.00 (Pengajuan)
15.00-16.00 (Pengambilan) 

Kekonsuleran: 
09.00-12.00 (Pengajuan) 
11.00-12.00 (Pengambilan)


KBRI tutup pada hari libur nasional Indonesia dan Belanda

info hari libur 2018

Lokasi & Route